ISO三体系认证之ISO45001

ISO 45001职业健康安全管理体系由OHSAS18001年职业身心健康安全管理体系演变而来。提供科学合理的职业健康安全管理体系标准和指导，提高职业健康安全管理能力，产生自我监督、自我发现和完善体系，提高员工健康和食品健康安全专业技能，大大降低成本投资，提高工作效率，建立良好的质量、声誉和社会发展品牌形象。这一新规范旨在帮助全球机构确保其员工的身心健康和安全。

(一)提供科学合理的职业健康安全管理体系标准和指导；

（2）安全生产技术的可靠性指标和人员的稳定性不能完全避免安全事故。组织协调因素是复杂系统伤亡事故的较深层次原因、专业化、预防、全体人员、全过程、多方位安全工作；

(三)促进职业健康安全政策法规的落实；

（4）将机构职业健康安全管理方法转化为积极的自我生活，提高职业健康安全管理能力，产生自我监督、自我发现和完善体系；

(5)促进与国家标准的进一步对接，消除贸易壁垒，增加贸易壁垒WTO后绿色贸易壁垒；

(6)有利于提高全体员工的安全意识；

（7）提高运营条件，提高员工的健康和食品卫生安全专业技能，大大降低成本和资本投资，提高工作效率，造成立即和直接的经济效益；

（8）提高人力资源质量。根据人力资本理论，人们的工作效率与办公环境的安全和卫生条件密切相关其健康状况可以大大提高生产效率，提高团队凝聚力和发展趋势驱动力；

（9）在社会发展中树立良好的质量、声誉和品牌形象。由于优秀的现代企业除了具有经济实力和技术水平外，还应保持明显的社会发展关注和使命感，优秀的生态环境保护销售业绩，确保员工的健康和安全。

(一)具有独立主体资格或者独立法定代表人受权的机构；

(二)根据所申请的管理制度规范，创建文件化管理制度；

（3）已按照文档管理体系运行3个月以上，并按照文档标准完成至少一次管理评审和内部质量管理体系审批。